令和8年度地域おこし協力隊の募集を開始しました。

中泊町では地域おこし協力隊を募集しております。

あなたの興味やスキルに合わせて3つのミッションを用意しました。気になるミッションの詳細をご確認ください！

エネルギーの地産地消で、持続可能な町を動かす。

「脱炭素先行地域」に選定された中泊町。その中核を担う地域エネルギー会社の一員として、太陽光・風力発電事業の企画運営に挑戦しませんか？エネルギーや事業企画の経験を活かし、町の未来を動かす一大プロジェクトの推進者を目指せます。

エネルギーの地産地消へ。地域の未来を動かす、一大プロジェクトの推進者求む！

【このミッションで目指すこと】

環境省の「脱炭素先行地域」に選定された中泊町。その中核を担うのが、地域エネルギー会社「中泊リージョナルパワー株式会社」です。あなたには、この会社の一員として、太陽光・風力発電事業の企画から運営までを担っていただきます。これは、町の未来のエネルギーを創り、地域経済を活性化させる、まさに“ゼロからイチを生み出す”挑戦です。

【具体的な活動内容】

着任後は、「中泊リージョナルパワー株式会社」の職員として、先輩隊員や職員とチームで事業を推進します。

1年目：事業計画の策定

脱炭素先行地域計画に基づき、太陽光・風力発電事業の具体的な事業計画の策定や、各種手続き業務に取り組みます。

2年目：調査・調整

発電事業実施に向けた各種調査や、関係機関との調整など、プロジェクトを前に進めるための実務を担当します。

3年目：進捗管理・運営

発電事業全体の進捗管理や、発電開始後の管理運営業務を担います。
任期終了後、引き続き同社で活躍するための準備を進めます。

【こんな方に来てほしい！】

• 再生可能エネルギーや地域創生に強い関心がある方
• 大きな裁量を持って、プロジェクトを主体的に推進したい方
• 関係各所との調整や交渉など、粘り強く物事を進められる方
• 任期終了後も中泊リージョナルパワー株式会社で活躍したい、または中泊町内で起業したいという意欲のある方
• （歓迎）電力会社等での勤務経験、再生可能エネルギー関連の業務経験

【募集要項】

• 募集人数： 1名
• 勤務場所： 中泊リージョナルパワー株式会社（総合文化センター「パルナス」内）
• 勤務時間： 原則 週5日 8:15～17:00（週38時間45分）
• 給 料：町や就業先の規定に基づき、年額を決定いたします。

【モデル年収例】

年額3,500,000円（諸手当含）

※職歴や経験に応じた前歴加算により、上記金額を増減する場合があります。

• 諸 手  当： 期末・勤勉手当、通勤手当、時間外手当
• 休日休暇： 土日祝、年末年始、年次有給休暇、特別休暇（夏季等）※休日勤務の場合は振替休日あり

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人と人をつなぎ、地域の輪を未来へ

まずは「友達100人」を目指すことから！

地域に深く入り込み、住民の方々と一緒にイベントを企画したり、若者が集まる新しい活動を生み出したり。地域コミュニティの“ハブ”となり、集落の活性化を担う、コミュニケーション力あふれるあなたを待っています。

“ともだち100人”から始まる、地域の未来づくり。コミュニティ活性化の仕掛け人、募集！

【このミッションで目指すこと】

人口減少が進む中泊町。特に集落の活力をどう維持していくかは大きな課題です。あなたにお願いしたいのは、地域に深く入り込み、人と人、人と地域をつなぐ「ハブ」となること。住民の方々と信頼関係を築き、若者も参加したくなるような新しい企画を生み出し、地域コミュニティを未来へつなぐ中心的役割を担ってください。

【具体的な活動内容】

着任後は、社会福祉法人中泊町社会福祉協議会を拠点に、町の担当者や先輩たちとチームで活動します。

1年目：地域を知り、人を知る

まずは「町内で友達100人」を目標に、地域のイベントやお祭りに積極的に参加し、顔と名前を覚えてもらうことからスタート！

各集落の現状や課題、住民のニーズをヒアリングし、信頼関係を築きます。

集落支援員の活動サポートを通じて、地域づくりの基礎を学びます。

2年目：企画に挑戦する

築いた人的ネットワークを活かし、地域の若者が参加しやすいイベントや活動など、新しい企画の提案・運営に挑戦します。

3年目：仕組みをつくり、広げる

成功した取り組みを他の集落へ横展開するなど、活動をブラッシュアップさせ、持続可能な仕組みづくりを目指します。

任期終了後の定着に向けた準備を進めます。

【こんな方に来てほしい！】

• 人と話すのが好きで、誰とでも積極的にコミュニケーションがとれる方

• 人の輪の中に入っていくことに物怖じしない方

• チームで協力しながらプロジェクトを進めるのが得意な方

• 任期終了後も中泊町に定住し、地域に関わりたいという意欲のある方

• （歓迎）一般企業や官公署での勤務経験、人と接する業務の経験

【募集要項】

• 募集人数： 1名
• 勤務場所： 社会福祉法人中泊町社会福祉協議会（主に小泊支所）
• 勤務時間： 原則 週5日 8:00～17:00（週40時間）
• 給 料：町や就業先の規定に基づき、年額を決定いたします。

【モデル年収例】

年額3,500,000円（諸手当含）

※職歴や経験に応じた前歴加算により、上記金額を増減する場合があります。

• 諸 手  当： 期末・勤勉手当、通勤手当、時間外手当
• 休日休暇： 土日祝、年末年始、年次有給休暇、病気休暇、特別休暇（夏季休暇等）※休日勤務の場合は振替休日あり

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隠れる宝を発掘し、新たな感動をカタチにする。

2026年2月17日、国指定の名勝として指定された「静川園」をはじめとする宮越家、絶景の海岸線、絶品の「中泊メバル膳」。魅力的な観光資源は豊富ですが、まだ活かしきれていません。観光協会のメンバーとして、新たな観光コンテンツを開発し、イベントを企画・実行する。あなたのアイデアで、中泊町のファンを全国に広げてください。

まだ見ぬ町の宝を発掘し、新たな感動をカタチにする観光プランナー募集

【このミッションで目指すところ】

米どころの田園風景、絶景の海岸線、国宝級の芸術、そして絶品の食。中泊町には魅力的な観光資源が豊富にありますが、まだまだその魅力を伝えきれていません。あなたには、町の観光拠点「中泊町文化観光交流協会」の一員として、これらの“宝”を再発掘し、新たな観光コンテンツや体験イベントを企画・実行していただきます。あなたのアイデアと行動力で、中泊町のファンを全国に広げてください。

【具体的な活動内容】

着任後は、一般社団法人中泊町文化観光交流協会の職員として、チームで活動します。

1年目：町を知り、ネットワークを築く

まずは「町内で友達100人」を目標に、地域を深く知ることからスタート。
観光コンテンツの調査や、地域資源の発掘を行います。

2年目：企画に挑戦する

「宮越家」の一般公開など、既存イベントの運営に携わりながらノウハウを習得。
築いたネットワークを活かし、地域活性化につながる新しいイベントの企画・運営に挑戦します。

3年目：活動を発展させる

これまでの取り組みをブラッシュアップし、観光協会をさらに発展させるための新たな戦略を企画・実行します。
任期終了後のキャリア（協会での継続雇用、観光分野での起業など）に向けた準備を進めます。

【こんな方に来てほしい！】

• 旅行やイベント企画が好きで、人を喜ばせることにやりがいを感じる方
• アイデアをカタチにするための行動力、実行力がある方
• 地域の隠れた魅力を発掘し、発信することに面白さを感じる方
• 任期終了後も中泊町の観光を盛り上げていきたいという意欲のある方
• （歓迎）チームで中心的役割を担った経験、イベント企画・運営の経験

【募集要項】

• 募集人数： 1名
• 勤務場所： 一般社団法人 中泊町文化観光交流協会（総合文化センター「パルナス」内）
• 勤務時間： 原則 週5日 8:15～17:00（週38時間45分）※月曜定休、他シフト制
• 給 料： 町や就業先の規定に基づき、年額を決定いたします。

【モデル年収例】

・年額 3,500,000円（諸手当込）

※職歴や経験に応じた前歴加算により、上記金額を増減する場合があります。

• 諸 手  当： 期末・勤勉手当、通勤手当、時間外手当
• 休日休暇： 週休2日（月曜定休、他シフト制）、祝日、年末年始、年次有給休暇、病気休暇、特別休暇（夏季休暇等）※休日勤務の場合は振替休日または手当支給

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• 応募資格：

1. 三大都市圏をはじめとする都市地域等にお住まいで、採用後に中泊町に住民票を移動し、居住できる方
2. 心身ともに健康で、地域づくり活動に意欲と情熱を持って参加できる方
3. 普通自動車運転免許をお持ちの方
4. 基本的なパソコン操作ができる方

• 身 分： 中泊町が「地域おこし協力隊」として委嘱し、各受入団体と雇用契約を締結します。（町との直接の雇用関係はありません）
• 委嘱期間： 委嘱日より1年間（活動実績等を考慮し、最長3年まで延長可能）
• 副 業： 活動に支障のない範囲で可能です。

        ※給与、勤務時間、勤務地などの詳細は、各募集分野の詳細をご確認ください。